位於浙（zhè）江桐鄉，有著“滌綸長絲產能產量居全球（qiú）之（zhī）首”之稱的桐昆（kūn）集團股份有限公司（以下簡稱桐昆股份，601233.SH），其創始人、實際控製（zhì）人陳士良將於6月21日（rì）卸任集（jí）團董事長一職。

而就在不（bú）久（jiǔ）前，桐昆股份召開2022年年度股東大會，選舉（jǔ）產生第九（jiǔ）屆董事會董（dǒng）事成員，隨後董事會選舉陳（chén）蕾擔任董事長，並聘任她為公司總裁，但陳士良仍為桐（tóng）昆股份大股東桐昆控股集團董事長。

陳蕾為陳士良之女，1987年5月出生，碩士研究生學曆，2010年（nián）畢業於英國（guó）帝國理工大學，獲風險管理和金融工程專（zhuān）業碩士（shì）學位，中共黨員。她於2010年（nián）11月起就職於桐昆集團，從董事長秘書做起，在（zài）倉庫（kù）、車間、財務部任過職，後赴香港分公司（sī）曆練（liàn），2020年回集團總部，曾任董事長（zhǎng）助理、副董事長，直到此次出任董事長兼總裁。

在全球滌（dí）綸長絲行業中，桐昆（kūn）集團是名副其（qí）實的“巨無（wú）霸”。截至22年，1000萬噸原油加工權益（yì）量、420萬噸PTA、810萬噸聚合、860萬噸（dūn）滌綸長（zhǎng）絲，這樣的量級，代表著一種（zhǒng）需要仰視（shì）的門檻、一種（zhǒng）靜默無聲但威震四方的力量。

從1981年一家專業（yè）生產（chǎn）化纖（xiān）長（zhǎng）絲的鄉鎮企業（yè），到1990年浙江省化纖行業規模效益倒數第一的差（chà）等（děng）生，再（zài）到陳士良接手後一路崛起成為嘉興市股改以來第一家主板上市企業……桐昆集團幾經浮沉，在董事長陳士良（liáng）的帶領下，一路激蕩（dàng）前行（háng），期間既享受了改革開放的紅利也穿越了金融危機等諸多（duō）經濟（jì）周期，今（jīn）天（tiān）的桐昆集團，產能產量穩居世界第一，總資產超770億元，下轄3個（gè）直屬廠區和30多家控股企業，員工近3萬人……滌綸長絲帝國就那樣矗立在桐（tóng）鄉洲泉。

陳蕾（lěi）從小生長在勇於拚（pīn）搏的企業，深受熏陶。

據“桐鄉發（fā）布”報道（dào），陳蕾（lěi）從記事開始，父親陳士良就一直是（shì）忙碌（lù）的創業者。“小（xiǎo）時候，父親真（zhēn）的特別特別忙（máng）。遇上車間技改常常要忙到（dào）淩晨三四點才（cái）回來（lái），睡不過（guò）兩三個小時，匆匆扒口早飯，又出門上班去了。”她（tā）第一次去紡絲車間（jiān）參觀，車間溫度很高，大（dà）夥兒雖然幹得滿（mǎn）頭大汗，卻聽不到抱怨聲；跟著父親（qīn）參加集團年會，未來發展的美好藍圖，令人心潮澎湃……對於父輩的點滴經曆，陳（chén）蕾如數家珍。從學生時代開始，父親就會有意無意地和陳蕾一起探討企業的發展。“但是（shì）即便（biàn）如（rú）此（cǐ），父親也沒有（yǒu）磨滅過我的其他可能性。”她坦言，其實出國深造一（yī）開始想學的是建築設計，但當認真思考未來規劃以及聽取家人意見後，還是選擇了（le）管理相關的專業。

大學畢業後，已在英國順利拿到offer的陳蕾（lěi）決（jué）定回國。“其實當時有跟父親聊過要不（bú）要（yào）回來接班的問題，父親很開明，也很尊重我的想法。”不過，從小目睹父輩創（chuàng）業艱辛的陳蕾深知，和振（zhèn）興實業的使命相比，自己的愛好（hǎo）隻能（néng）放（fàng）置一邊，“這是（shì）一個沒有回頭路的選（xuǎn）擇，既（jì）然回來（lái）了，那我（wǒ）就會堅持到底。”她說。褪下“二（èr）代（dài）”的光鮮外（wài）殼，陳蕾從（cóng）基層跌跌撞撞向上走去。她在桐昆總部的第一個崗位是倉庫管理（lǐ）員，先是成品後是五金，每天麵對的就是入庫、出（chū）庫等數據，兩個月下來，她就能（néng）輕鬆回答哪個產品銷量高、哪個產品庫存量（liàng）大等問題了。倉庫、車間、財務（wù）、香港分（fèn）公司（sī），多（duō）個崗位的（de）變（biàn）換後，陳蕾清（qīng）晰（xī）地了解企業運作的整個流程（chéng）。2020年（nián）她回到桐鄉，進入桐（tóng）昆集團總部（bù）。《浙商》記（jì）者（zhě）注意到，父親為培養女兒接班做足準備，近年來，集團大大小小的對外事（shì）務均由陳蕾出麵（miàn）。

2021年6月，陳蕾（lěi）獲得2020中國紡織行業（yè）年度（dù）創新人物表彰。與她（tā）在同（tóng）一名單上的女（nǚ）性企業家有：無錫一棉紡織集團有限公司黨委（wěi）書記、董事長周曄珺，魏（wèi）橋紡（fǎng）織股份有限（xiàn）公司副（fù）董事長張豔紅，廣東前進牛仔布有限公司總經理王宗文，北京服裝學院材料設（shè）計與工程學院（yuàn）院長王（wáng）銳。無一不是各自細分領域數一數二的的“鏗鏘玫瑰”，其中也包括陳蕾。

作為（wéi）新時代紡織行業青年（nián）女性領導（dǎo），陳蕾與老一輩企業家的思路有著鮮明的不同，但謙遜（xùn）的她也深刻地明白，傳（chuán）承對一個企業的重要性。“任何一個大型企業（yè），都有其曆史的沉澱與傳承（chéng），每一代的企業家（jiā），也都有其曆史的使命。老（lǎo）一輩（bèi）企業家聽黨話、感黨恩、跟黨走的（de）傳統和艱苦奮鬥、敢闖敢幹、聚焦實業、做精主（zhǔ）業的持續奮鬥精神，引領（lǐng）了桐昆在四十（shí）多年的發展中不斷做大做優做強，作為優秀（xiù）的企業（yè）文化，已經深深地融入（rù）桐昆的（de）基因，值得我學習、繼承、發揚，以（yǐ）引領企業後續更好地發展。作（zuò）為年輕人，我們在關注企業生產經營績效指標的同時，更加聚（jù）焦（jiāo）企業在科技創新（xīn）、綠色可持續發展方麵的能力。”陳蕾如此說道。

父親陳士良退到幕後（hòu），陳蕾（lěi）和年輕的管理團隊將如何帶領企業突破，值（zhí）得期待。

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